OECD Sağlık Verileri: Türkiye’deki hemşirelerin %76’sı yurt dışında çalışmak istiyor
Ekonomik Kalkınma ve İşbirliği Örgütü (OECD) Sağlık Verileri 2022’ye göre, Türkiye 100 bin nüfusa düşen toplam hemşire sayısında 43 ülke...
DevamıDr. İsmail Demirci
Aile Hekimliği grubunda bir güncelleme yayınladı 12 yıl 4 ay önce
AİLE HEKİMLİĞİ ÖDEME VE SÖZLEŞME YÖNETMELİĞİ
Türk Sağlık-Sen Kocaeli Şube Başkanı Çeker: “Bu uygulamanın bir an önce son bulmasını ve kamu hizmeti gören ve diğer kamu görevlileri vasfını taşıyan aile hekimi ve çalışanlarının diğer kamu görevlileri gibi ek ödemeden yararlandırılması gerekir”
Türk Sağlık-Sen Kocaeli Şube Başkanı Ömer Çeker,Türkiye Halk Sağlığı Kurumunca hazırlanan AileHekimliği Ödeme ve Sözleşme Yönetmeliği’ne ilişkin, “Bu uygulamanın bir an önce son bulmasını ve kamu hizmeti gören ve diğer kamu görevlileri vasfını taşıyan aile hekimi ve çalışanlarının diğer kamu görevlileri gibi ek ödemeden yararlandırılması gerekir” dedi.
Çeker, dernek binasında düzenlediği basın toplantısında, konunun taraflarıyla bir araya gelmeden hazırlanan yönetmenliklerin çalışanları ve onların temsilcilerini “yok saymak” olduğunu savundu.
Tek yanlı, adalet ve eşitlik ilkeleriyle çelişen anlayışın ürünü düzenlemenin insan hakkı ihlalleri içerdiğini ileri süren Çeker, şunları kaydetti: “Aile sağlığı merkezlerinde iş yükü her geçen gün artmaktadır. Sanal ortamda yayımlanmış taslak üzerinde yapılan hesaplamada aile hekimlerine ödenen ücretlerde düşüklük yaşanacaktır. Diğer yandan, aile hekimliği uygulamasında görev yapan personele ek ödeme verilmesi yönünde bir hükme yer verilmemektedir. Bu nedenle diğer tüm kamu kurum ve kuruluşlarda görev yapan sözleşmeli personel dahil olmak üzere tüm personele ek ödeme verilmekteyken, aile hekimliği uygulamasında görev yapan personele ne yazık ki ek ödeme verilmemektedir.
Anayasamızın eşitlik ilkesiyle çelişen bu uygulamanın bir an önce son bulmasını ve kamu hizmeti gören ve diğer kamu görevlileri vasfını taşıyan aile hekimi ve çalışanlarının diğer kamu görevlileri gibi ek ödemeden yararlandırılması gerekir. Bu yönde yapılacak düzenlemeyle önemli bir haksızlığın önüne geçilmiş olunacaktır. Türkiye Halk Sağlığı Kurumunun taleplerimiz doğrultusunda bir düzenleme yapacağını, çalışanların sesine kulak vereceğini ümit ediyoruz.”